供應鏈管理

松川精密秉持「誠信經營、環境永續發展、社會共通」的核心理念，建立透明的供應商管理體系。本公司納入終身製視角管理材料來源、流程風險與社會責任，實施ESG驅動的持續採購政策，確保供應商品質、可靠性與責任性。

(一) 供應鏈概況

  1. 供應商類別：松川精密供應商主要分為原廠、代理商、集團子公司及委外廠商，涵蓋電子元件、金屬加工、塑膠射出等不同領域。
  2. 2024年供應統計概況：
    項目 2023 年 2024 年 年增長率
    全年下單廠商 >97 家 >95 家 -2％
    總採購金額 約13億 約20億 +7 億
    合格供應商數量 85 家 81 家 -4 家
    供應鏈社會責任文件簽署率 31％ 31％ +0％
    在地採購比率 60% 59% -1％

(二) 年度與新進供應鏈評審（GRI 308-1、414-1）

松川精密的供應商評鑑分為年度評鑑與新供應商評鑑兩大類：
  1. 年度供應商評鑑
    (1)執行時間：每年年底由品保單位制定年度評鑑計畫。
    (2)評鑑方式：實地稽核或視訊稽核，必要時由採購、技術等單位共同參與。
  2. 評鑑標準：
    (1)品質管理系統（QMS）：供應商是否符合ISO 9001、IATF 16949等品質標準。
    (2)環境管理系統（EMS）：是否符合ISO14001及RoHS、REACH 指令規範。
    (3)社會責任（CSR）：是否遵守RBA（責任商業聯盟行為準則）。
  3. 評鑑頻率：每2年1次
  4. 評鑑成果比較：
    項目 2023年 2024年
    參與稽核供應商數 12 家 15 家
    合格率 100% 98%
    改善計畫提交期限 10 個工作天 10 個工作天
    後續輔導追蹤機制 有 有
  5. 新供應商評鑑
    (1)依據IQP 085000供應商管理辦法及IWI 085001新供應商評鑑管理規範進行資格審查與評鑑。
    (2)必備文件：
    I.供應商社會責任承諾書
    II.負責任地採購礦物聲明（Conflict-Free Sourcing）
    III.衝突礦產報告（CMRT）與擴展礦物報告（EMRT）
    IV.供應商反貪腐承諾書
    (3)後續監督：通過評鑑後，供應商需定期接受松川精密的績效評估與輔導。

(三) 環境永續發展與綠色採購（GRI 301、308）

松川精密致力於供應鏈環境管理，確保原物料符合國際環保法規，降低對環境的影響：
  1. 原物料無毒化調查：
    (1)依據REACH歐盟化學品法規及RoHS禁用物質清單進行供應商原物料篩查。
    (2)確保零組件、輔料、包裝材料等產品符合歐盟環保標準。
  2. 綠色採購與在地化策略
    項目 2023年 2024年 變化
    在地採購比率 60% 59% -1%
    主要措施 鼓勵供應商導入低碳製程 擴大供應商低碳製程導入 持續改善
    松川精密持續推動綠色採購，2024 年在地採購比率 59%，較 2023 年減少 1%，應持續改善，有效降低供應鏈的碳足跡。同時，公司鼓勵供應商導入低碳製程，減少製造過程中的污染，進一步落實環保目標。

(四) 供應鏈社會責任與人權保障（GRI 414、206）

松川精密承諾遵循RBA責任商業聯盟行為準則，確保供應鏈符合國際人權、環境與道德標準。
  1. 勞工人權保障：禁止強迫勞動、童工與歧視，確保所有勞工自由選擇職業；保障女工權益與健康，提供公平的薪酬與福利。
  2. 職業安全與健康：確保供應商建立ISO45001職安衛管理系統，降低職業傷害與疾病風險；要求供應商提供應急準備計畫與職業健康評估。
  3. 環境責任：供應商需符合ISO14001標準，落實污染防治與廢棄物管理；管控化學物質、廢水、固體廢棄物與空氣污染，並提交環保法規符合性報告。
  4. 商業道德：供應鏈交易過程遵守反貪腐法令（如海外反腐敗法FCPA），禁止賄賂或不當利益交換；保障客戶隱私，並符合資訊安全法規。
松川精密承諾將遵循RBA之準則
行為準則 內容
尊重勞工之人權 包括所有正式工、短期工、臨時工、實習生及其他任何類型之勞工。並保證符合下列標準：使勞工得以自由選擇職業、不使用童工、保護女工之權益及健康、不歧視勞工、禁止任何不人道之待遇、給勞工之工資福利及工時均符合當地法令規定且勞工有結社之自由
提供勞工健康與安全之工作環境 包括保障勞工之職業安全、提供應急準備計畫、管理職業傷害與疾病、控制危險源、評估並控管特殊體力要求之工作對勞工之影響、對機器做危險性評估、保持公共衛生、提供乾淨良好的就職環境。
承擔環境責任 在製造過程中盡量減少對社會、環境和自然資源造成的不利影響，同時保護公眾的健康及安全。並保證符合下列標準：取得必要之環境許可和報告、預防污染和節約資源、控管化學及有害物質之處理程序、控管廢水及固體廢棄物之處理程序、控管空氣排放之處理程序、遵守產品含量控制之相關法令規定。
遵循最高標準之道德要求 包括廉潔經營、無不正當收益、依照適用法令公開商業和財務狀況等相關訊息、在交易過程中遵守反腐敗法令(如FCPA)、尊重智慧財產權、執行公平交易廣告和競爭之標準、提供匿名申訴程序以保護檢舉者之身份機密性、在採購礦物時秉承負責任之態度、保護所有業務往來者之個人資料保護並遵守隱私以及資訊安全有關之法規、制訂保護程序以杜絕打擊報復。
建立相關之管理體系 包含對於社會環境責任政策之承諾、確定管理職責並定期檢查、監控並理解適用之法令法律和客戶要求、制定風險評估和風險管理流程、制定改進目標並進行定期評估、訂定培訓計畫、制定與勞工之溝通程序。

(五) 衝突礦產管理與責任採購（GRI 308-2、414-2）

松川精密承諾落實無衝突礦產政策（Conflict-Free Sourcing），確保供應商不使用來自高風險地區或武裝組織控制的衝突礦產：
  1. 依據CFSI（負責任礦產倡議）的3TG（鉭、錫、鎢、金）策略，對供應鏈進行詳盡調查。要求所有供應商提交衝突礦產報告（CMRT）與擴展礦物報告（EMRT）。
  2. 供應商須確保所使用金屬經過RMI（負責任礦產倡議）認證冶煉廠加工，並符合全球負責任採購標準。

(六) 未來發展與強化措施

松川精密2025 年起擴大供應商環境、社會及治理（ESG）評估，持續提升供應商 ESG 稽核範圍，確保供應鏈永續發展； 進而導入 AI 供應鏈風險預警系統，強化數位供應鏈監控、供應鏈韌性與透明度；2025 年目標將在地化採購率提升至 60%，提高在地化採購比例進一步降低碳足跡； 持續提供供應商永續經營與 ESG 規範的教育訓練，強化供應商培訓，提高供應鏈夥伴的環境與社會責任識。

松川精密透過嚴謹的供應商評鑑制度、環境永續政策與負責任的採購機制，確保供應鏈符合最高標準，與供應夥伴攜手共創綠色、透明且永續發展的供應鏈體系。
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